Przepisy Kodeksu pracy przyznają pracownikom szerokie uprawnienia w związku z pełnieniem funkcji rodzicielskich. Mowa o urlopach dla zatrudnionych rodziców: macierzyńskim, rodzicielskim, ojcowskim i wychowawczym oraz urlopach przysługujących na warunkach tych urlopów. Pracownicy i inne osoby ubezpieczone mają również – na zasadach określonych przepisami – prawo do zasiłku macierzyńskiego. Publikacja w praktyczny sposób przedstawia zasady korzystania z wymienionych urlopów związanych z opieką nad dziećmi oraz wypłaty zasiłku macierzyńskiego za ich okres. Ponadto zasygnalizowano planowane na 2023 rok zmiany w zasadach udzielania urlopów i wypłaty zasiłku macierzyńskiego, wynikające z obowiązku wdrożenia tzw. dyrektywy rodzicielskiej.

Informacje GPSR:
Wiedza i Praktyka Sp.z o.o.
03-918 WARSZAWA Łotewska 9a
tel: 22 518 29 29 email: cok@wip.pl